这样的公司,是走还是留?

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 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-14 22:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
这样的公司,是走还是留?
老板年年画饼,工作几年了 从来没有说主动给你涨工资,做什么干什么都是应该的。
只有你想不到的,没有你做不到的。

几年来,给老板家打扫过卫生,接过网线,种过地,浇过水,施过肥!
项目今天立,明天改,后天要。经常变更需求,今天说的话,明天就变了!
什么生产问题,采购问题,售前售后问题都要你去处理。还不断的催开发进度。

2019年,说是要改革,无非就是换了一种形式给你套上枷锁。
改革后的福利还不如以前,工资,年终奖金不升反而少了,又增加了罚款制度。犯一次错赔偿损失并罚工资的25%。三次自动离职。

眼看着就要35了,怎么办?是走还是留?




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盼盼胖胖 发表于 2019-2-14 23:07 | 显示全部楼层
早晚要得神经病,在皇帝身边混的奴才都没你这么伤脑筋的,及早想好出路吧
盼盼胖胖 发表于 2019-2-14 23:08 | 显示全部楼层
35之后就不能考公务员了
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 08:09 | 显示全部楼层
盼盼胖胖 发表于 2019-2-14 23:07
早晚要得神经病,在皇帝身边混的奴才都没你这么伤脑筋的,及早想好出路吧 ...

烧脑吧  还有生活上的事 一直档搁着
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 08:09 | 显示全部楼层
盼盼胖胖 发表于 2019-2-14 23:08
35之后就不能考公务员了

从来没想过考公务员
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 08:09 | 显示全部楼层
盼盼胖胖 发表于 2019-2-14 23:08
35之后就不能考公务员了

从来没想过考公务员
ASHYLAI 发表于 2019-2-15 09:52 | 显示全部楼层
你能留下肯定是有原因的,找找是什么原因。看看能不能打破。技术人员一般都缺乏一种打破生活常态的魄力。
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 10:10 | 显示全部楼层
ASHYLAI 发表于 2019-2-15 09:52
你能留下肯定是有原因的,找找是什么原因。看看能不能打破。技术人员一般都缺乏一种打破生活常态的魄力。 ...

应该就是图那份安逸吧 。。。。加上客观上生活中的一些事
ZHMSGE 发表于 2019-2-15 11:00 | 显示全部楼层
看你说了那么多,都是不满的,那是什么让你留下来做那么久?

我个人觉得一份工作主要看心情和待遇,自己衡量吧。
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 11:31 | 显示全部楼层
ZHMSGE 发表于 2019-2-15 11:00
看你说了那么多,都是不满的,那是什么让你留下来做那么久?

我个人觉得一份工作主要看心情和待遇,自己衡 ...

就是久了 才会出来这些问题
wenleileilei 发表于 2019-2-15 12:39 | 显示全部楼层
其实老板早就想你走了
xujihu 发表于 2019-2-15 14:58 | 显示全部楼层
现在不走要等到40岁才走吗,除非工资非常极其高
6688hyc 发表于 2019-2-15 15:34 | 显示全部楼层
留下被坑死吧
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 15:46 | 显示全部楼层
wenleileilei 发表于 2019-2-15 12:39
其实老板早就想你走了

嗯,就是没有合适的人换,就我一个人
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 15:46 | 显示全部楼层
xujihu 发表于 2019-2-15 14:58
现在不走要等到40岁才走吗,除非工资非常极其高

我也是准备着。。。。时机未到 快了
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 15:47 | 显示全部楼层

已经习惯了
lfc315 发表于 2019-2-15 17:55 | 显示全部楼层
要么努力去改变公司,要么走人。。。
其实吧,每个公司都有不合理、不公平、不规范的地方

评论

对, 要改变这一切 起码要关联50%主要员工 才行, 老板要看实实在在的进帐,其它都是次要的.  发表于 2019-2-19 14:55
holle 发表于 2019-2-15 17:56 | 显示全部楼层
还种过地……
留你吃饭了没?
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 19:08 | 显示全部楼层
 楼主| hobbye501 发表于 2019-2-15 19:12 | 显示全部楼层
lfc315 发表于 2019-2-15 17:55
要么努力去改变公司,要么走人。。。
其实吧,每个公司都有不合理、不公平、不规范的地方 ...

恩 也去过很多公司了 小公司嘛 都是多多少少有些问题的 就看能不能接受罢了 有些公司最起码 能看到过去 现在 未来 还有期盼,这里,一眼望过去 5年 10年还是这个样子 不管是公司规模还是个人福利待遇 一眼能看到 基本不会有啥变化  
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