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是不是一过35岁，就很少有人跳槽了？

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hobbye501|  楼主 | 2019-10-10 15:22 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
互联网, 联网
35岁被很多人戏称为职场人的“更年期”，因为这个年龄的职场人面临太多的压力和恐惧：

· 很多企业和招考单位公开将35-40岁列为招聘的年龄上限；

· 这个年龄如果还没坐上管理岗位就意味着“高不成低不就”，职场前景堪忧；加之互联网公司一堆30岁都不到的总监，90后都开始感叹过完童年就到中年，进一步加剧了我们这些80后奔四族的焦虑；

· 这个年龄如果结婚成家，除了职场的压力，还有来自家庭平衡、角色分配的牵制，所以很多人这时考虑跳槽或转行往往患得患失，不敢坚定地迈出关键的一步。

你们怎么看？

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