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为了这500块钱辞职

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楼主
hobbye501|  楼主 | 2019-10-29 09:04 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
面试
近日，在网上看到一则帖子。一名员工在面试的时候，老板答应一个月给他8000元。可是，到了发工资的时候，只给了7500元。

第二天这名员工就辞职了，而老板还讽刺员工。“为了这500块钱辞职，走到哪都没有人要。”


你怎么看？

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cooldog123pp 2019-10-31 13:05 回复TA
这是诚信问题，谈好多少就是多少，试用期少也要说明。 

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沙发
憨厚诚实大叔| | 2019-10-29 09:44 | 只看该作者
公司没有诚信，早走早好

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dirtwillfly 2019-10-31 08:47 回复TA
支持。这种没诚信的公司，后期会有更多的500元要扣 
板凳
碎花长裙| | 2019-10-29 17:35 | 只看该作者
有没有人要也不是这种不讲信用的老板说了算的，既然敢说走就走，那肯定是有底气的

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地板
LED2013| | 2019-10-29 22:44 | 只看该作者
换我，我留下

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5楼
elife| | 2019-10-29 23:36 | 只看该作者
楼上，那下个月老板再扣你1000.

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6楼
blust5| | 2019-10-30 09:24 | 只看该作者
这个绝对要走的，在没诚信的老板手底下干活，会被各种坑各种压榨

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7楼
huang1007| | 2019-10-30 10:25 | 只看该作者
走的好啊，这种说话和放屁一样的公司，你留下来，只有更坑没有最坑啊。今天扣你500，下个月还能在给你少发1000呢

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8楼
huang1007| | 2019-10-30 10:26 | 只看该作者
走的好啊，这种说话和放屁一样的公司，你留下来，只有更坑没有最坑啊。今天扣你500，下个月还能在给你少发1000呢

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9楼
sleepybear| | 2019-10-30 14:53 | 只看该作者
言而无信的，肯定要走。问题只是，要不要第一时间跟个受气包似的走？不给老板点color see see？

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10楼
kingTek| | 2019-10-30 15:34 | 只看该作者
言而无信是一种很坏的情况，一般应该果断离开，除非你自己底气不足。
我就遇到过这样的，果断走，因为坑成什么样将来一切都可能

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11楼
黑夜之狼| | 2019-10-30 16:03 | 只看该作者
当个老板，连500块都要去坑员工，你公司注定要倒闭

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12楼
弱肉强食| | 2019-10-30 16:46 | 只看该作者
我是不会走的，留下来先把老板打残

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dirtwillfly 2019-10-31 08:47 回复TA
你厉害 
13楼
tom_xu| | 2019-10-30 17:02 | 只看该作者
老板都抠门的。

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14楼
mumuzizi| | 2019-10-30 17:22 | 只看该作者
这种公司没必要留，不是多少钱的问题，而是整个公司的环境肯定不对劲！

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15楼
hclwj181| | 2019-10-31 08:34 | 只看该作者
不满100人的小公司几乎都是这德行，试用期，各种挑你毛病，然后说你能力不咋样，要你降工资。如果经验足了，这种企业确实早走早安生，就算待下去也不长久

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16楼
freeelectron| | 2019-10-31 09:13 | 只看该作者
反问老板，为了500，失信，值得吗？

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17楼
ddllxxrr| | 2019-10-31 09:33 | 只看该作者
这个员工太次了，是人中次品，老板说地对

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18楼
zchunhua25| | 2019-10-31 09:39 | 只看该作者
这种老板，应该全公司的人都走，让这公司倒闭最好，不然还得坑客户，坑社会

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19楼
xcvista| | 2019-10-31 11:44 | 只看该作者
不仅要走，还要反手劳动仲裁一下，给这家公司的征信留一个黑点。

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20楼
wei816| | 2019-11-1 08:46 | 只看该作者
当年我也被这么对待过。。。后面我忍一忍**了半年跳槽了。
现在那家公司已经倒了。靠苛扣帮你赚钱的人来省钱这种公司不会长久的。

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