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找工作要在三四月份找的原因其实挺多的。一个主要原因是高校的学生面临毕业，很多考公考研失败的学生加入求职大军，高校应届生的资源增加，这对于许多希望吸纳高校人才的企业来说是个非常好的机会。还有一个主要原因是春节过后很多员工从原本的企业离职，年后的企业员工大量离职已经是非常常见的现象，这些企业急需招纳新的人才填补空缺的大量职位，所以录用率也比较高，而且如果是急聘的话工资也会比较高。但其实如果个人有能力的话在哪个时候都能找到好工作，没有能力的话就算是热招时期也会感觉难以找到合适的工作。所以，提高个人能力，加强专业技能对于求职者来说是硬性的自我价值提升的办法，只有自身的知识和能力提升了，你自身能为企业创造价值的能力才会提升，对于企业来说就是不可多得的人才，自然不愁找工作。 |
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