因为没有责任心的员工，纵使有再多的知识、再大的才华、再坚决的忠诚、再令人称叹的诚实，也难以创造价值，更难以为组织和社会做出贡献。
看来“人品”应该是对职业人的一个基本要求。而“人品”中最重要的“品”是什么呢？关于这一点的答案就千差万别了。我觉得，责任心应该是人品的最核心要素，因为没有责任心的员工，纵使有再多的知识、再大的才华、再坚决的忠诚、再令人称叹的诚实，也难以创造价值，更难以为组织和社会做出贡献。
我们在现实中常常发现很多看似平凡甚至愚笨的人升迁很快，而一些很聪明的人却经常感叹怀才不遇，终日抑郁。产生这种现象有相当一部分可以归因于人们是否愿意主动去承担自身的责任。 |
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