年前裸辞的人以及打算另找工作的人，未必能重新找到一份好工作。虽然合理地跳槽，有助突破职业发展天花板。但也要在做好职业规划的前提下，理性地选择跳槽方向，将自己的工作经验和核心价值迁移到新工作中去。建议换行业不换岗，如果想要换岗就不要换行业。
有一类公司无论一年下来是否盈利，只要老板曾经许诺过给员工的条件及福利，一定会想法设法按时办到。而且老板的为人处世在其他员工心里都是一诺千金。
这类公司是很有人性的，管理层到老板都有情有义，一般不到万不得已或者公司发展不走的情况下，一定不会过个拆桥。
这类公司，如果你没有更好的发展前景那么是可以选择留下来深造的。 |
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