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职场上，有3个人是不能够得罪的。很多人在职场犯错，往往是因为得罪了这3个人，才知道自己职场混不下去。
01 “领导” 这个领导包括：你的上级，上级的心腹，小人等。为什么把小人归到领导这里，就是因为小人往往手段丰富，善于斗争的技巧，和你比较起来，小人更懂领导，比你更容易得到领导信任。 如果出现问题，小人更会取得领导信任，把问题推卸到你的头上，所以，如果得罪小人，小人就很容易借领导的手，对付你。
02 有势力的人 职场上，有些人背景深厚，有些人则是势力庞大，这些人你都得罪不起，得罪他们，你必然是吃不了兜着走。 很多人觉得要坚持心里所谓的“真理”，不畏强权，也要表达他们所谓的正确的意见。这种行为就是拿鸡蛋碰石头的行为，不仅得不到好处，最后还会头破血流，遍体鳞伤，职场都混不下去。 不要看不起那些关系户，不要看不起那些领导子弟，不要得罪有势力的人，面对他们办事一定要圆滑，思考要全面，尽量做到都不得罪。
03 有野心的下属 有些下属是很有野心的，如果表现出来，你当然可以把他们敲打一番，然后边缘化，防止他们顶替你的位子。但是这种方法是权宜之计。 更多的人有野心，但是却不表现出来，就是在等机会，就等着你犯错误，然后抓住这个点，对你**猛烈攻击，最终把你扳倒，他们上位。 长期处在热门岗位，必然会引发其他人不满，越是热门的地方，野心家越是集中，都想着要替代你，他们就会联合起来搞你。古今中外，在这种油水岗位，能够长久的几乎没有。 所以，面对有野心的下属，除非你有机会把他开除，否则就别在一个热门岗位待太久的时间，该调动还是要调动，对自己也是一种保护。
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