职员不能给老板起绰号

2万 · 2022-9-19 23:14

本帖最后由 LED2013 于 2022-9-19 23:17 编辑

【#男子私下称53岁老板为老太太被辞退#，法院：公司赔偿2.7万元】
在某公司担任部门经理的张某在通过微信与下属小胡私聊安排部门工作时，称53岁领导是“老太太”，聊天记录被小胡截图发送到了公司微信群中。这不经意的一句话，却为日后埋下了出乎意料的隐患。

就在今年3月多份，一家公司的经理收到了来自公司的辞退合同。而公司辞退他的理由竟然是他私下与同事之间聊天，称老板为老太太。之后该男子表示对这家公司的决定不服并申请劳动仲裁，公司也对这个劳动仲裁表示不服，并将此事起诉到法院。之后经过法院的判决，这家公司违背了相关法律。

在2020年这名男子进入了这家公司，并开始担任经理与这家公司签订三年的合同，在这之后公司也给他发放了一本员工手册。在这个员工手册里明显写到员工应该要遵守基本的规则，并且不准存在有殴打以及欺辱恐吓他人的行为，只要触犯这些规则，将被立即开除。在2021年。该男子在与自己的同事微信聊天的时候，向该同事说了一些关于工作上的事情，并且给老板起了一个老太太的称号。而这个聊天记录被这位同事截屏发到了公司群里，之后该公司认为，该男子存在欺辱行为，并将其开除。

其实老太太这个词语并不是侮辱性词语，它只是一个表达年龄的称呼。而且丝毫不存在任何不礼貌行为，所以该公司的开除行为是违背了劳动法。

其实给老板起外号这一事情在日常的日常生活中是非常常见的，基本每一个职场人都会给自己老板起个外号。而有些老板非常讨厌自己的员工给自己起的各种的外号，所以会在进入公司的时候严厉禁止这种行为，但是有些老板并不会太在意这种事情的发生。但是在日常生活中如果给老板起了外号，最好不要在同事之间互相传播，以免有些人会将这种话语传到老板的耳朵，那么最后遭殃的就是自己，所以在职场上最好还是要注意好自己的言行。