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递交辞职申请要三个月交接合理吗

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chest20090909|  楼主 | 2012-6-8 09:33 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
辞职申请, 技术, 技术员, 辞职申请, 技术, 技术员
本帖最后由 happypcb 于 2024-6-17 17:12 编辑

递交辞职申请后，公司说规定普通员工可以一个月，技术员工等特殊岗位要三个月，这个规定合理吗？好像与劳动合同法实施条例不符。

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沙发
nixianmin| | 2012-6-8 09:57 | 只看该作者
没这种说法，如果合同上没写，那就不用鸟他们，都是他们自己扯的吧

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板凳
大碗拉面| | 2012-6-8 10:17 | 只看该作者
人在屋檐下啊
不合理又能如何呢

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地板
chest20090909|  楼主 | 2012-6-8 10:39 | 只看该作者
合同之前是每年年初签的，但两份都是公司拿着，没让自己拿。今年没让签合同，不知道是不是公司忘记了。PS:是个小公司来的。

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5楼
hucady| | 2012-6-9 21:32 | 只看该作者
按劳动法规定
没这回事

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6楼
dayu1111| | 2012-6-14 18:21 | 只看该作者
我辞职的时候就3天搞定了

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7楼
amwrdfe| | 2012-6-17 12:50 | 只看该作者
一般得一个月，
其实规矩是死的，人是活的。
如果体谅对方的难处，留多两个月又何妨，
如果不想留，搬出劳动法压他:lol

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8楼
milktang| | 2012-6-18 10:22 | 只看该作者
一刻都不想留。

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9楼
wendy杨| | 2012-6-29 17:15 | 只看该作者
好聚好散

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10楼
龙紫枫| | 2012-7-6 11:17 | 只看该作者
后两个月，工资加倍！

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