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担心被抢饭碗,求教?

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楼主
2hawer|  楼主 | 2014-6-28 08:36 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
现在很多人在找工作的时候突击一下专业知识,就立马上阵找工作了。其结果就是和我这样水平还可以,但不是十分突出的人在技术面试时候可以分庭抗礼。
刚才搜索一下找工作相关事情,有的人学医也来趟fpga这浑水,有的人临时几个月找工作时正求教速成fpga面试只术,而平时都没有接触fpga,居然有人给他做很好的建议。我想请问一下前辈,公司如何才能在面试的时候认清菜鸟本性,而我又如何在面试中比他更有优势呢?非常感谢!
ps:包装菜鸟们往往能够把精力放在如何能应聘上,虽然进入公司后很快被识破,但是他们抢了认真做事技术员的岗位啊!这种欺骗无异于犯罪!

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沙发
sdy0725| | 2014-6-28 09:25 | 只看该作者
你说话很搞笑呵,技术岗位面试靠的是技术实力,只要面试官懂技术,有能力没能力是可以分得出来的。就怕楼主你没技术怎么装也装不出来。

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板凳
mmuuss586| | 2014-6-28 12:48 | 只看该作者
看来楼主是个缺乏主见和底气的人;
1、面试官没有你想象的那么差;
2、即使人家被录用,试用期马上就看出来了,怎么抢你饭碗啊;
3、要不断提升自己,不要把做技术工作当作是一种饭碗;
   要靠技术改善生活,提高生活质量;

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地板
dong_abc| | 2014-6-28 15:44 | 只看该作者
我去,人家菜鸟包装一下,进来猛学一阵,如果3个月就超过你了,你说人家还会比你弱吗?

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5
2hawer|  楼主 | 2014-6-28 18:38 | 只看该作者
mmuuss586 发表于 2014-6-28 12:48
看来楼主是个缺乏主见和底气的人;
1、面试官没有你想象的那么差;
2、即使人家被录用,试用期马上就看出来 ...

对于你说的第二点,我已经说明了,但是招聘的时候是“过了这一山,就没有这一庙”啊!

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6
2hawer|  楼主 | 2014-6-28 18:39 | 只看该作者
dong_abc 发表于 2014-6-28 15:44
我去,人家菜鸟包装一下,进来猛学一阵,如果3个月就超过你了,你说人家还会比你弱吗? ...

并不是真正的超越,而是在应聘的时候花枝招展,变得更加迷惑人了

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7
cjseng| | 2014-6-29 00:13 | 只看该作者
如果我面试的话,几分钟就能识别出来了。
楼主,我这里正招人,你来不?

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8
2hawer|  楼主 | 2014-6-29 07:29 | 只看该作者
cjseng 发表于 2014-6-29 00:13
如果我面试的话,几分钟就能识别出来了。
楼主,我这里正招人,你来不? ...

能否贴上招聘信息,谢谢

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9
czdo| | 2014-6-29 08:20 | 只看该作者
说明经济不景气啊

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10
cjseng| | 2014-6-29 11:53 | 只看该作者
2hawer 发表于 2014-6-29 07:29
能否贴上招聘信息,谢谢

不贴了,贴出来被人骂。
你找我的帖子就能看到了。

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11
2hawer|  楼主 | 2014-6-29 13:39 | 只看该作者
cjseng 发表于 2014-6-29 11:53
不贴了,贴出来被人骂。
你找我的帖子就能看到了。

贵公司应该是大公司吧,其实薪水高些就不会被骂了,看你招聘要求比较低,最高可以6000+,既然你诚心招聘,11000/月如何?吃住你可以不包,我只理就可以了

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12
brandnew| | 2014-6-29 14:43 | 只看该作者
本帖最后由 brandnew 于 2014-6-29 21:04 编辑
2hawer 发表于 2014-6-29 13:39
贵公司应该是大公司吧,其实薪水高些就不会被骂了,看你招聘要求比较低,最高可以6000+,既然你诚心招聘,1100 ...


哈哈,你要10K,这种小老板,找技术当家人,肯定可以。
但是,这技术当家人,必须有从上一家公司,偷出来的,可以直接量产,马上产生收益的东西。
你这样的初哥,别人,估计只能给4K,还心疼不已。

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13
cjseng| | 2014-6-29 16:45 | 只看该作者
2hawer 发表于 2014-6-29 13:39
贵公司应该是大公司吧,其实薪水高些就不会被骂了,看你招聘要求比较低,最高可以6000+,既然你诚心招聘,1100 ...

11000,这个也不是说不可以,关键是你如何证明你值这个价。

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14
2hawer|  楼主 | 2014-6-29 17:04 | 只看该作者
brandnew 发表于 2014-6-29 14:43
哈哈,你要10K,这种小老板,找技术当家人,肯定可以。
而且,技术当家人,必须有从上一家公司,偷出来的 ...

呵呵,还是前辈在理啊

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15
专注于嵌入式| | 2014-6-29 17:57 | 只看该作者
cjseng 发表于 2014-6-29 00:13
如果我面试的话,几分钟就能识别出来了。
楼主,我这里正招人,你来不? ...

:lol陈老板

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16
clarkzh| | 2014-6-29 19:22 | 只看该作者
中国搞嵌入式的人很多,很多。

但是人才还是很少,很少。

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17
brandnew| | 2014-6-29 21:02 | 只看该作者
clarkzh 发表于 2014-6-29 19:22
中国搞嵌入式的人很多,很多。

但是人才还是很少,很少。

人多,人才更多。
但是,高性价比,耐操傻驴,越来越少。

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18
clarkzh| | 2014-6-29 21:07 | 只看该作者
brandnew 发表于 2014-6-29 21:02
人多,人才更多。
但是,高性价比,耐操傻驴,越来越少。

这个典型不懂行老板的心态.

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19
leddgb| | 2014-6-29 21:15 | 只看该作者
楼主担心太多了,有技术真的不怕。

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20
chenyu988| | 2014-6-30 08:42 | 只看该作者
话说我们公司试用期已经辞退好多人了

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