这些负债都需要用资产去补偿，补偿以后还有剩余，就形成了净资产。
当你有了净资产，你可以随时变现，可以在你现在服务的公司变现，或者其他途径和项目变现。
而当你资产负债很多的时候，现金流怎么会好？变现渠道和能力太单薄，抗风险性也就很弱。
太多年轻人，对自己的生活和工作，缺乏有效经营。
**走在一条错误的道路上，搞不清自身优劣势，缺乏业行业优秀人才的互动，被动中持续增加“人生负债”。
选工作，先选“好赛道”
在资本市场，投资领域有一个投资定律，叫“先选赛道，再选马来跑”。
什么意思呢？
如果投资人选错了投资方向，哪怕是再有能力的创业团队，也干不出事情来，因为我们不能逆势而为。
就像我们经常说的“选择大于努力”，如果选错路，再怎么努力都要白费。
我有一位朋友小n，她去了当时牌子响当当的一家知名纸媒工作，理由是单位大、休假多，待遇也还过得去。
虽然在互联网浪潮下，纸媒一直被唱衰，想着生活中的小确幸，混个几年再出来，也还不迟。
小n这一混就是5年，受新媒体冲击后，传统报业普遍面临读者流失、广告下滑、盈利降低、渠道衰减等挑战，单位开始了大裁员，小n的薪资，并没有随着物价上涨而上涨。
等裁员进行到最激烈的时候，才突然意识到，工作5年，自己没有学个一技之长，天天除了排版宣发资料，就是做些没什么技术含量的工作，现在一失业，找新工作都成了问题。
和她同一届毕业的小杨，算是同行，那会儿去了刚起步的新媒体行业。
早期行业的不成熟，虽然起初也很迷茫，每天都很累，但他却有**下去的动力，毕竟新媒体处于高速成长期，每个人机会都多。
他自驱动力很强，只要能学到东西，什么苦活累活都愿意干，只用了3年时间，就从普通小编到经常出十万+ 爆文的职业主编，一路升职加薪，算是赶上了大时代背景下的红利期。
行业日落西山，平台活力衰竭，小n不断在社会大势转向的过程中负债了。
个人职业能力受制于平台的发展速度，不进则退。外面的变化翻天覆地，小n却还在舒适区里毫不知情，当纸媒行业衰退，小n被动失业，还要去和应届生抢饭碗，重新将负债追平，而同龄人却早就将她甩在身后。 |
楼主
标题置顶
标题高亮
