各位老大，急死我了啊

发表于 2009-10-28 22:31

跳槽了，面了家数控公司，说是要上市了，就是待遇有点低，说是有一半是提成，刚开始不高，不知道是不是忽悠

另外不知道数控行业现在怎么样啊，如果可以，工资低点我也忍了，大家帮帮忙啊啊啊啊啊啊

发表于 2009-10-29 08:45

不要去，大忽悠！

我的经验！

发表于 2009-10-29 16:57

谢谢楼上大仙

发表于 2009-11-4 10:07

呵呵，很有可能是忽悠，工资底限不能谈

发表于 2009-11-6 21:03

快要上市了的公司，应该不至于吧？

发表于 2009-11-7 09:40

上菜市。。。

而且是菜市口。。。

而是开刀问斩。。。

发表于 2009-11-11 16:24

大忽悠！

发表于 2009-11-11 21:27

别听那一些，曾经有HR的过来人说过，那是画饼充饥的，哈哈

发表于 2009-11-28 17:22

人家上市与你何干？你又不是股东。

发表于 2009-12-6 13:00

哈哈，有才呀

发表于 2010-1-5 15:56

可以试一下，不过上市要时间的，现在他们是狂招人，人数凑够在说，所以可以去那混一混

发表于 2010-1-5 21:53

不能一概而论吧，关键看这公司有没有发展前途了，你提供的信息很少，回复也都是脱口而出的

发表于 2010-1-5 22:21

一般来说，用抽成忽悠的，往往是没有把握在预算上给你高工资。只好等秋后发钱。即确实挣到足够利润了给你钱。

发表于 2010-1-15 10:41

合同里写明给多少股票就行～哈哈

发表于 2010-1-26 14:29

要向**四项基本原则那样，守住自己顶工资底线。别的都可以谈。

发表于 2010-1-29 13:35

上市有个毛用，有多少家汽车企业不上市的？工人的待遇还不不是跟普通企业一样，有半点好处吗？

发表于 2010-1-29 15:04

本帖最后由 mohanwei 于 2010-1-29 15:06 编辑

先在工资里兑现再说，其它的都是虚的……
而且，小钱不给，大钱你想都别想；
小钱给了，大钱虽说不一定给，但起码有了小钱是不……

股东才有资格谈回报，但打工的还远没达到那种境界。

发表于 2010-5-18 16:14

公司都很扣们

发表于 2010-5-20 09:46

顶17楼

发表于 2010-6-3 10:47

事在人为！