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面试遇到奇葩问题,和大家分享一下

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楼主: 13400013591
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GG2020| | 2020-4-7 18:24 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览
GG2020 发表于 2020-4-7 18:23
嗯,我觉得面试官要多问问面试者做项目的过程,成果,经验。再拿出一个新的项目问问面试者的思路,这样有助 ...

更实际的是,可以让面试者回家做一段小程序来

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shizaigaole| | 2020-4-8 11:36 | 只看该作者
其实随便聊聊天,别搞得太正式,在聊天的时候,穿插一些话题,让面试者谈谈他以前做过的项目。
如果思路清晰,对一般意义上的开发职位,其实就没什么问题。

如果是那种有特殊要求,精通某些局部技术的,最好招聘的时候,特别强调出来,这样能节约大家的时间。

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