大家觉得搞单片机(嵌入式电子技术开发)累吗???

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auzxj 发表于 2009-8-13 13:51 | 显示全部楼层
102# 木字四点水
兴趣与职业结合的人最幸福
auzxj 发表于 2009-8-13 13:54 | 显示全部楼层
本帖最后由 auzxj 于 2009-8-13 13:57 编辑

98# hsw_21 我跟民工没有上下之分。。。。我也不觉得我在什么公务员之下。。民工的命也是命,不比你的命贱
随风竹影 发表于 2009-8-13 14:27 | 显示全部楼层
累,的确很累,虽然只是刚刚工作,一连做了三个项目,虽然工资不怎么样吧。但是对于自己感兴趣的工作,我还是**做下去,go,go,加油!累,并快乐着。
 楼主| hsw_21 发表于 2009-8-13 17:56 | 显示全部楼层
98# hsw_21 我跟民工没有上下之分。。。。我也不觉得我在什么公务员之下。。民工的命也是命,不比你的命贱
auzxj 发表于 2009-8-13 13:54



不是命贱不贱的问题,是现实问题。如果一个电工A现在月薪8k,HR又物色的一个水平差不多的电工B,电工B只要5k就干,而且还愿意无偿加班,行业的薪水水平就下来了。

所以我要让我们的HR 在一个区域内找不到 “只要求月薪5k以下就干活”的电工同行。
 楼主| hsw_21 发表于 2009-8-13 18:24 | 显示全部楼层

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 楼主| hsw_21 发表于 2009-8-13 18:26 | 显示全部楼层

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acteler 发表于 2009-8-13 19:08 | 显示全部楼层
我见过创业千万的电工,现在还抽7,8块钱一包的烟,现在还天天写代码画原理图pcb
所以我从销售由回到了电工
觉得干这个也挺有劲的
如果做的产品不赚钱只能说明你的产品性能不行(或者性价比不行)....
mo910 发表于 2009-8-13 19:25 | 显示全部楼层
菜鸟,郁闷中
SeaSun 发表于 2009-8-13 19:38 | 显示全部楼层
我见过创业千万的电工,现在还抽7,8块钱一包的烟,现在还天天写代码画原理图pcb
所以我从销售由回到了电工
觉得干这个也挺有劲的
如果做的产品不赚钱只能说明你的产品性能不行(或者性价比不行).... ...
acteler 发表于 2009-8-13 19:08


此话说到点子上了.
jianeiteguojun 发表于 2009-8-13 20:04 | 显示全部楼层
啊,我还是一个大学生,你们这么说,我怎么办啊
paolochristian 发表于 2009-8-13 20:59 | 显示全部楼层
管它呢,至少我们在做自己喜欢的事!**下去!
tohg 发表于 2009-8-13 22:30 | 显示全部楼层
严重鄙视24楼,如果中国多几个像他一样的人,怎个中华民族都将灭亡!

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杜专 发表于 2009-8-13 23:19 | 显示全部楼层
哎做出来的东西 别人赚爆利 我只要  发工资的份!

不公平
wyq1007 发表于 2009-8-13 23:43 | 显示全部楼层
:'(吓到俺了
zhouss 发表于 2009-8-14 08:38 | 显示全部楼层
16楼不搞笑,3楼,6楼经典
 楼主| hsw_21 发表于 2009-8-14 09:00 | 显示全部楼层
江苏省的HR 已经形成HR联盟了,省内跳槽,薪水不会有太大变动,而且HR的之间的信息(你过去的业绩,薪资……)很可能是共享的,前段时间省人力资源协会(区域联盟)还聚到我们公司一起开会了。其他行业要突破HR联盟是比较艰难,但还是有机会的。

其实我觉得公司最难的一件事是: 怎么衡量一个员工对公司的贡献,发给他/她满意的薪水,员工的付出=回报。

公司是:少了谁都可以,没有什么大不了的技术,只要肯花时间去研究,但少了谁又都不行。
auzxj 发表于 2009-8-14 09:12 | 显示全部楼层
这贴吓到了很多大学生啊。。。。。。
McuPlayer 发表于 2009-8-14 09:39 | 显示全部楼层
江苏省的HR 已经形成HR联盟了
---------------------这个太newB了

其实,工会本身也是联盟的,不是有个总工会嘛,可惜是个太监。
arthur0561 发表于 2009-8-14 09:42 | 显示全部楼层
说白了咱就是工人啊,改革开放改的咱们已经不是主人了,哈哈哈
yewuyi 发表于 2009-8-14 09:43 | 显示全部楼层
江苏省的HR 已经形成HR联盟了,省内跳槽,薪水不会有太大变动,而且HR的之间的信息(你过去的业绩,薪资……)很可能是共享的,前段时间省人力资源协会(区域联盟)还聚到我们公司一起开会了。其他行业要突破HR联盟 ...
hsw_21 发表于 2009-8-14 09:00


没听说。。。
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