温水煮青蛙,35岁才跳已经有点晚了。
我32,今年也刚换了工作。
年少时对人生没有规划,成天得过且过混日子,上着千把块钱的班,没钱了就找父母要。
直到近些年家道中落自己才逐渐成熟起来。这几年才开始努力学习、做项目。
感觉几年间提高了很多,就算出去应聘可以有足够的经验来唬人了。
看楼主的自我描述,15年的工程师做到这个程度,感觉至少荒废了一半的时间,在暖房中待久了已不适应外面的拼搏。
有些人说老板宁愿多招应届毕业生也不愿留住老员工,纯粹是自己脑补的而已。老板不愿留的只是无能的老人而已。
一个合格的老工程师,在经验、项目上的积累上远非应届生可以比拟的。老工程师去一个新公司马上就能上手项目开始做,无论是画板还是写代码,都可以比新人快上数倍,并且质量远高于新人,这笔账正常的老板都会算。 |