本帖最后由 sinanjj 于 2010-12-17 18:50 编辑
市场经济下谈合理本身就是“不合理”的!你技术一家独大,没你办不成,当然可以跟老板谈分成。没有什么合理不合理的,要90%也可以。企业愿意把公司的未来建立在一个员工的忠诚上,只能说明老板风险意识太差。所以sinajj你这样的技术牛人,只能做老板,做员工说明你高风亮节,同时你的老板脑子有问题。(开玩笑)
一从陶令 发表于 2010-12-17 17:29
这个情况你猜的很对. 我老板当时就是把我写的那些报告拿出去忽悠看看哪个能弄到风投, 他不清楚技术难度和市场价格, 他认为总是能够买到的, 结果钱忽悠下来了, 我断然撤离, 他出去找了一个多月, 把技术难度评估清楚了, 最后认为就是得和我谈(要不找IBM做????反正钱是不会少了.)....然后才让我开价的, 当然那个时候已经晚了. (反应这么慢能不晚?)
而且上市圈钱的大头都在股份分配里, 不会是开个价就能开出来的....那个股份分配在写公司基本法的时候就确定了, 可以说, 基本没我的事了, 这情况, 还有谈的必要么?
当时我只要求了5%-10%的股份, 这个股份, 也够意思吧. LZ接受的股份都是50%! 我当时才开了5%-10%, 结果我老板还想讨价还价, 等我撤离了, 他转悠一圈发现真值这个和价, 找我开价已经晚了, 就这么回事.
并不是我很贪婪, 我的历史都可以公布, 在你听完整个情况后, 你会发现我并不是很贪婪的角色. 仅仅是要求一个5%-10%的盈利分配罢了. |